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Analista de Suporte Técnico

Descrição da vaga

Buscamos uma pessoa para atuar como Analista de Suporte Técnico, sendo responsável por apoiar a infraestrutura de TI do escritório de São Paulo e garantir o bom funcionamento dos recursos tecnológicos utilizados no dia a dia da operação.


Essa posição é ideal para quem tem perfil proativo, organizado e orientado à resolução de problemas, com capacidade para atuar tanto no suporte aos usuários quanto na sustentação do ambiente de TI, contribuindo para a estabilidade, segurança e eficiência da infraestrutura local.


Inscreva-se abaixo!

Responsabilidades e atribuições

  • Atuar como responsável pela infraestrutura de TI do escritório de São Paulo, garantindo disponibilidade e funcionamento adequado dos recursos tecnológicos.
  • Realizar suporte técnico presencial e remoto aos colaboradores, solucionando incidentes relacionados a hardware, software, redes e sistemas corporativos.
  • Gerenciar e manter o inventário de ativos de TI, incluindo computadores, notebooks, periféricos, dispositivos móveis e equipamentos de rede.
  • Administrar e dar suporte à infraestrutura de redes LAN e Wi-Fi, realizando configurações básicas, diagnóstico de problemas e interface com fornecedores quando necessário.
  • Apoiar na gestão e manutenção da telefonia corporativa, incluindo VoIP, ramais e dispositivos.
  • Realizar instalação, configuração e manutenção de desktops, notebooks, impressoras e dispositivos de rede.
  • Executar processos de onboarding e offboarding de colaboradores, incluindo preparação de equipamentos, criação de acessos e recolhimento de ativos.
  • Garantir que os dispositivos estejam em conformidade com políticas de segurança da informação e gestão de acessos.
  • Monitorar o ambiente de TI e atuar proativamente na identificação e prevenção de incidentes.
  • Documentar procedimentos técnicos, soluções e rotinas de suporte.
  • Apoiar na gestão de fornecedores e parceiros de TI, especialmente para infraestrutura, redes e telecomunicações.

Requisitos e qualificações

Esperamos que você tenha

  • Experiência prévia em suporte técnico de infraestrutura ou service desk presencial.
  • Vivência com administração básica de redes corporativas.
  • Experiência na gestão de ativos de TI e inventário de equipamentos.
  • Experiência com ambientes corporativos Microsoft, incluindo Windows, Office 365 ou Microsoft 365.
  • Vivência com infraestrutura de escritórios corporativos e atendimento a usuários.
  • Ensino superior completo ou em andamento em Ciência da Computação, Sistemas de Informação, Engenharia da Computação, Redes de Computadores ou áreas correlatas.
  • Conhecimento em sistemas operacionais Windows e macOS, com foco em suporte e troubleshooting.
  • Conhecimento em redes TCP/IP, DHCP, DNS, Wi-Fi e VLAN, com domínio conceitual e diagnóstico básico.
  • Conhecimento em administração básica de Microsoft 365, Active Directory e Azure AD.
  • Conhecimento em configuração e suporte a equipamentos de rede, como switches, access points e roteadores.
  • Vivência com ferramentas de gestão de chamados e suporte técnico, como ITSM ou Service Desk.
  • Conhecimento em gestão e controle de ativos de TI e inventário.
  • Noções de segurança da informação e gestão de acessos.

E será um diferencial se você tiver

  • Experiência com Microsoft 365 e Entra ID.
  • Vivência com ferramentas de ITSM, como Jira Service Management, Freshservice, Zendesk, GLPI ou similares.
  • Experiência com ferramentas de acesso remoto.
  • Vivência com sistemas de inventário de ativos.
  • Certificação ITIL Foundation.
  • Certificação CompTIA A+ ou Network+.
  • Certificações Microsoft, como MD-102, MS-900 ou equivalentes.
  • Certificações de redes, como Cisco ou similares.

Além disso, consideramos competências importantes

Buscamos uma pessoa com boa capacidade de atendimento, organização e autonomia, que consiga atuar com agilidade na resolução de incidentes, ao mesmo tempo em que mantém controle dos processos, documentação e suporte à operação local.

  • Perfil proativo e orientado à resolução de problemas.
  • Forte capacidade de organização e gestão de prioridades.
  • Boa comunicação e habilidade de atendimento ao usuário.
  • Capacidade de explicar soluções técnicas de forma simples para usuários não técnicos.
  • Autonomia e senso de responsabilidade na gestão do ambiente de TI do escritório.
  • Perfil colaborativo, com facilidade para trabalhar com diferentes áreas da empresa.
  • Mentalidade de melhoria contínua, buscando otimizar processos e infraestrutura.
  • Capacidade de atuar sob pressão e lidar com incidentes críticos.

Informações adicionais

Regime de contratação: CLT + Benefícios

Formato de trabalho: Home-office

Local: São Paulo – SP (Zona Sul - Eixo Faria Lima)

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Triagem
  3. Etapa 3: Validação
  4. Etapa 4: Entrevista
  5. Etapa 5: Validação RH
  6. Etapa 6: Avaliação Gestor
  7. Etapa 7: Decisão Final
  8. Etapa 8: Contratação

Cultura de Inovação e Crescimento Humanizado!

Na Werecruiter, acreditamos que a cultura organizacional é a chave para o sucesso de qualquer empresa.

Estamos comprometidos em criar um ambiente onde a inovação, o respeito e o crescimento pessoal sejam a base de nossas interações.


Valorizamos a diversidade e a inclusão, garantindo que todos os nossos parceiros, colaboradores e clientes se sintam acolhidos e motivados a alcançar seu máximo potencial. Ao fazer parte da nossa equipe ou de uma das empresas que atendemos, você estará contribuindo para um propósito maior: transformar o mercado de trabalho através de conexões humanas significativas.